Dienstverband:
Tijdelijk met uitzicht op vast dienstverband
Aantal uren per week:
38
Organisatie:
Nunspeet
Vakgebied:
Bestuurlijk
Reageren tot:
Werk-/denkniveau:
HBO
Gemeente Nunspeet zoekt voor
Sportbedrijf Nunspeet BV
Directeur - Bestuurder (24-32 uur per week)
Waar ga je werken?
Nunspeet ligt op de Veluwe, te midden van veel groen en prachtige natuur. Het is een geliefd stukje Nederland met uitgestrekte bossen, heide, weilanden én het Veluwemeer. Nunspeet heeft het! De gemeente Nunspeet telt circa 29.000 inwoners en bestaat uit Nunspeet, Elspeet, Hulshorst en Vierhouten. De openbare ruimte en onze sportaccommodaties bieden vele mogelijkheden om te sporten en te bewegen.
Sportbedrijf Nunspeet B.V. is eind 2016 opgericht door de gemeente Nunspeet. Sportbedrijf Nunspeet is een jong, fris en innoverend bedrijf voor sport en bewegen in Nunspeet. Het Sportbedrijf biedt sport en bewegen een podium en heeft als doel iedereen in Nunspeet en omgeving met plezier te laten bewegen. Het Sportbedrijf Nunspeet is een ambitieuze organisatie. Sportbedrijf Nunspeet beheert en exploiteert namens de gemeente Nunspeet Sportief Recreatiecentrum De Wiltsangh, Sporthal Feithenhof, Sportzaal Op de Heide en Gymzaal Da Costa.
Wat ga je doen?
Als statutair directeur-bestuurder van Sportbedrijf Nunspeet ben je eindverantwoordelijk voor het strategisch en operationeel beleid, de inhoudelijke en financiële prestaties, en de dagelijkse aansturing van de organisatie en het managementteam. Je legt verantwoording af aan de aandeelhouder (gemeente Nunspeet) en bent het eerste aanspreekpunt voor de OR.
Je bereidt het Bestuurlijk Aandeelhouders Overleg (BAO) voor en onderhoudt samen met het MT externe contacten met onder andere overheden, samenwerkingspartners, verenigingen en brancheorganisaties.
Je leidt het Sportbedrijf met focus op optimale service, benutting van accommodaties en teamontwikkeling. Belangrijke doelen zijn het verhogen van de omzet en het vergroten van maatschappelijke meerwaarde, onder meer via samenwerking binnen zorg, welzijn, WMO, sport en onderwijs.
Je hebt o.a. de volgende taken en verantwoordelijkheden:
De komende periode staan belangrijke zaken op de agenda:
Wat breng je mee?
Als statutair directeur-bestuurder van het Sportbedrijf Nunspeet herken jij jezelf in het volgende profiel:
Met jouw energie bewaak je de strategische koers en geef je richting aan het brede takenpakket van het Sportbedrijf. Je positioneert de organisatie krachtig en schakelt soepel tussen leidinggeven en meewerken waar nodig.
Je hebt affiniteit met de gemeente Nunspeet e.o. en:
Wat bieden wij jou?
Een eindverantwoordelijke en uitdagende functie binnen een dynamisch en betrokken Sportbedrijf in ontwikkeling. Je werkt in een sportieve, ondernemende en informele werkomgeving met goede arbeidsvoorwaarden.
Daarnaast willen we je alvast het volgende meegeven als je bij ons komt werken:
Wil je meer weten?
Wij beantwoorden je vragen graag!
Als je een vraag hebt over de functie en het Sportbedrijf, bel of mail dan met
Ben je geïnteresseerd?
We zijn benieuwd naar jou, je motivatie en je CV. Solliciteren kan via https://vacatures.one/31817/solliciteren tot en met 20 mei 2025.
De procedure houdt een sollicitatiegesprek in met de sollicitatiecommissie, een gesprek met de klankbordgroep en een gesprek over de arbeidsvoorwaarden.
Een assessment kan een aanvulling zijn en onderdeel uitmaken van de procedure en het aanvullende gesprek.
Handig om te weten: de gesprekken worden gevoerd op maandag 2 juni tussen 13.00 en 17.00 uur. Ook vragen we je altijd een VOG bij indiensttreding in te leveren.
Overtuigd? Reageer dan vandaag nog op deze vacature.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Sportbedrijf Nunspeet BV
Directeur - Bestuurder (24-32 uur per week)
Waar ga je werken?
Nunspeet ligt op de Veluwe, te midden van veel groen en prachtige natuur. Het is een geliefd stukje Nederland met uitgestrekte bossen, heide, weilanden én het Veluwemeer. Nunspeet heeft het! De gemeente Nunspeet telt circa 29.000 inwoners en bestaat uit Nunspeet, Elspeet, Hulshorst en Vierhouten. De openbare ruimte en onze sportaccommodaties bieden vele mogelijkheden om te sporten en te bewegen.
Sportbedrijf Nunspeet B.V. is eind 2016 opgericht door de gemeente Nunspeet. Sportbedrijf Nunspeet is een jong, fris en innoverend bedrijf voor sport en bewegen in Nunspeet. Het Sportbedrijf biedt sport en bewegen een podium en heeft als doel iedereen in Nunspeet en omgeving met plezier te laten bewegen. Het Sportbedrijf Nunspeet is een ambitieuze organisatie. Sportbedrijf Nunspeet beheert en exploiteert namens de gemeente Nunspeet Sportief Recreatiecentrum De Wiltsangh, Sporthal Feithenhof, Sportzaal Op de Heide en Gymzaal Da Costa.
Wat ga je doen?
Als statutair directeur-bestuurder van Sportbedrijf Nunspeet ben je eindverantwoordelijk voor het strategisch en operationeel beleid, de inhoudelijke en financiële prestaties, en de dagelijkse aansturing van de organisatie en het managementteam. Je legt verantwoording af aan de aandeelhouder (gemeente Nunspeet) en bent het eerste aanspreekpunt voor de OR.
Je bereidt het Bestuurlijk Aandeelhouders Overleg (BAO) voor en onderhoudt samen met het MT externe contacten met onder andere overheden, samenwerkingspartners, verenigingen en brancheorganisaties.
Je leidt het Sportbedrijf met focus op optimale service, benutting van accommodaties en teamontwikkeling. Belangrijke doelen zijn het verhogen van de omzet en het vergroten van maatschappelijke meerwaarde, onder meer via samenwerking binnen zorg, welzijn, WMO, sport en onderwijs.
Je hebt o.a. de volgende taken en verantwoordelijkheden:
- Direct en indirect leidinggeven aan het personeel.
- Eindverantwoordelijk voor de algehele bedrijfsvoering (financieel, administratief, organisatorisch) van het Sportbedrijf. Hierbij hoort het regelen van de jaarlijkse begroting en periodieke rapportages en het verantwoord beheren van de financiën.
- Eindverantwoordelijk voor een effectieve en efficiënte uitvoering van de werkzaamheden.
- Eindverantwoordelijk voor toezicht en veiligheid dat voor het grootste deel gedelegeerd is aan de teamleider zwemzaken.
- Gastgericht denken met een focus op een commerciële marketingstrategie. Dit betekent voortdurend evalueren en inspelen op marktveranderingen, inspelen op wensen en behoeften van gasten. Dit doe je in nauwe samenwerking met de medewerker PR en communicatie.
- Activiteitenaanbod (door)ontwikkelen en uitbouwen voor verschillende doelgroepen en zwemonderwijs.
- Het onderhouden en uitbouwen van het netwerk met o.a. bedrijven, het onderwijs, verenigingen en diverse organisaties.
De komende periode staan belangrijke zaken op de agenda:
- Door ontwikkelen van Sportbedrijf Nunspeet als organisatie en op inhoudelijk en financieel gebied.
- De organisatie(structuur) verder op orde brengen en daarbij focus op het werven en behouden van goed opgeleide medewerkers.
- Het vergroten van de verbinding, versterking en naamsbekendheid van de organisatie, mede door in de gemeente Nunspeet zichtbaar en nabij te zijn, op de verschillende locaties, overdag, in de avond- en weekenduren.
- Externe betrokkenheid en zichtbaarheid in de politiek-bestuurlijke omgeving is essentieel. Het Sportbedrijf Nunspeet groeit verder mee met de ambities van de gemeente Nunspeet en geeft invulling en uitvoering aan het gemeentelijk sportbeleid. De uitgangspunten van de aandeelhouder zijn daarin essentieel.
Wat breng je mee?
Als statutair directeur-bestuurder van het Sportbedrijf Nunspeet herken jij jezelf in het volgende profiel:
Met jouw energie bewaak je de strategische koers en geef je richting aan het brede takenpakket van het Sportbedrijf. Je positioneert de organisatie krachtig en schakelt soepel tussen leidinggeven en meewerken waar nodig.
Je hebt affiniteit met de gemeente Nunspeet e.o. en:
- Je hebt een HBO werk- en denkniveau, met aantoonbare leidinggevende ervaring het liefst binnen de sport- en recreatiebranche en/of zwembadwereld.
- Je bent een teamspeler en verbinder die beschikt over uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden, je bent positief ingesteld en geeft de mensen om je heen energie.
- Je hebt inzicht in de maatschappelijke ontwikkelingen binnen de zwem-, sport- en recreatiebranche en je weet deze creatief te vertalen naar concrete plannen.
- Je bent praktisch (indien nodig hands-on), bedrijfsmatig en commercieel ingesteld.
- Je hebt een sterke en doortastende persoonlijkheid, bent ondernemend en proactief.
- Je stijl van leidinggeven is coachend en je hebt oog voor de sterke kant van de medewerkers. Je weet ze te stimuleren en enthousiasmeren. Daarbij ben je niet te beroerd om, wanneer nodig, corrigerend op te treden.
- Je hebt kennis van de diverse zaken rondom de algehele bedrijfsvoering. Het opstellen van de jaarlijkse begroting en periodieke rapportages is voor jou geen probleem.
- Je hebt flair en een gezonde dosis humor.
- Je bent een bruggenbouwer, het voorbeeld, het gezicht!
Wat bieden wij jou?
Een eindverantwoordelijke en uitdagende functie binnen een dynamisch en betrokken Sportbedrijf in ontwikkeling. Je werkt in een sportieve, ondernemende en informele werkomgeving met goede arbeidsvoorwaarden.
Daarnaast willen we je alvast het volgende meegeven als je bij ons komt werken:
- Je ontvangt een salaris van minimaal € 5.869,00 tot maximaal € 8.593,00 bij een 38-urige werkweek. Dit is afhankelijk van je kennis en ervaring.
- Je ontvangt vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
- We bieden je een dienstverband voor de duur van 1 jaar met de intentie voor een vast dienstverband bij goed functioneren, met een proeftijd van 1 maand.
Wil je meer weten?
Wij beantwoorden je vragen graag!
Als je een vraag hebt over de functie en het Sportbedrijf, bel of mail dan met
- Erwin Goutbeek, accounthouder Sportbedrijf Nunspeet vanuit de gemeente Nunspeet via (0341) 25 99 11 of per mail aan e.goutbeek@nunspeet.nl.
- Cleo Sissingh, interim directeur-bestuurder Sportbedrijf Nunspeet via 06 – 10 65 05 56 of per mail aan c.sissingh@sportbedrijfnunspeet.nl.
- Als je een vraag over de procedure hebt, bel dan met Roelinda Noorderink van de gemeente Nunspeet via (0341) 25 99 11 of per mail aan r.noorderink@nunspeet.nl.
Ben je geïnteresseerd?
We zijn benieuwd naar jou, je motivatie en je CV. Solliciteren kan via https://vacatures.one/31817/solliciteren tot en met 20 mei 2025.
De procedure houdt een sollicitatiegesprek in met de sollicitatiecommissie, een gesprek met de klankbordgroep en een gesprek over de arbeidsvoorwaarden.
Een assessment kan een aanvulling zijn en onderdeel uitmaken van de procedure en het aanvullende gesprek.
Handig om te weten: de gesprekken worden gevoerd op maandag 2 juni tussen 13.00 en 17.00 uur. Ook vragen we je altijd een VOG bij indiensttreding in te leveren.
Overtuigd? Reageer dan vandaag nog op deze vacature.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.