Heb jij al enige werkervaring als BOA? Ben jij sociaal vaardig en kom je graag in contact met de inwoners van gemeente Hoogeveen en/of gemeente De Wolden? En heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Dat zijn wij op zoek naar jou! Wegens het vertrek van een van onze Wijk BOA’s zoeken wij een nieuwe collega.
Het team Handhaving is onderdeel van de eenheid Dienstverlening van de samenwerkingsorganisatie (SWO). Voor zowel de gemeente Hoogeveen als voor de gemeente De Wolden leveren we maatwerk. Werken bij SWO is een prachtige kans om je wereld te verbreden en ervaring op te doen bij zowel een stedelijke als een landelijke gemeente.
Wat ga je doen?
De functie biedt veel afwisseling, waarbij je zelfstandig uitvoering geeft aan je werk, maar ook deel uitmaakt van wijkteam. Zo lever je een bijdrage aan de veiligheid en leefbaarheid van onze gemeenten. Onderstaand een aantal taken en werkzaamheden die je kunt verwachten in deze functie:
- Je voert toezichthoudende en handhavende taken uit op diverse gebieden, zoals de APV-, Alcoholwet, evenementen, parkeren van voertuigen en overlastsituaties in de breedste zin van het woord;
- Je constateert, verbaliseert en rapporteert overtredingen en verleent indien nodig assistentie aan politie en overige hulpdiensten;
- Je bent regelmatig in overleg binnen je wijk met andere instanties zoals: politie, GGZ en woningcorporaties, maar ook met collega’s van fysieke leefomgeving, parkeren of AOV;
- Je maakt deel uit van een wijkteam, waar je aanspreekpunt bent voor bewoners en ondernemers en het gesprek met hen aangaat om te weten wat er speelt in jouw wijk;
- Je probeert zaken zoveel mogelijk in goed overleg op te lossen. Je spreekt mensen waar nodig aan op hun gedrag, hierbij blijf je rustig en treedt de-escalerend op;
- Je schat zelfstandig situaties in en weet op tijd de juiste maatregelen te nemen samen met je collega’s of andere betrokken instanties;
- Je neemt actief deel aan diverse integrale handhavingsprojecten;
- Je hebt een actieve rol bij de evenementen maar ook bij eventuele rampen en calamiteiten.
Werken vanuit waarden
Belangrijke kernwaarden van waaruit wij werken zijn:
- Vertrouwen
- Verbinden
- Eigenaarschap
Wat vragen wij?
Je hebt een representatieve uitstraling en bent bereid om onregelmatige diensten te draaien. Je werkt namelijk in wisselende diensten, die ook in het weekend en soms zelfs ’s nachts zijn. Daarbij heb je een goede fysieke conditie, want naast het surveilleren vanuit de auto ben je vooral lopend en fietsend in de wijk te vinden. Daarnaast vragen wij:
- Minimaal mbo 3 werk- en denkniveau;
- Minimaal 2 jaar werkervaring als (wijk) BOA;
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B;
- De volgende diploma’s/getuigschriften:
o BOA-getuigschrift en/of een diploma HTV;
o Alcoholwet diploma.
Ben je daarnaast in bezit van een BHV/ELH diploma of RTGB? 1Dit is een pré, maar geen must. Mocht je niet in het bezit zijn van één van bovenstaande diploma’s gaan wij er vanuit dat je bereid bent deze binnen afzienbare tijd te behalen.
Jouw toekomstige collega's
Per 1 januari 2025 vallen de BOA's onder het team handhaving Openbare Ruimte. Het team bestaat uit ongeveer 25 ervaren collega’s op het gebeid van handhaving, parkeertoezicht, omgevingstoezicht en APV vergunningen.
Wat bieden wij?
Wij bieden een prettige werksfeer in een team van enthousiaste professionals, waarbij kwaliteit voorop staat. De functie is ingedeeld in schaal 7 (max. bruto €3831,- per maand bij een fulltime dienstverband, salarispeil oktober 2024). Je krijgt een tijdelijk contract van een jaar, welke bij goed functioneren wordt omgezet in een vast dienstverband. Een aanloopschaal is mogelijk van toepassing wanneer je niet aan alle eisen voldoet.
Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Klik dan hier!
Overige informatie
Wil je meer weten over het team en de functie neem dan contact op met:
- Kim Thijssen
- Omar van Bochove
Kim en Omar vertellen jou graag geheel vrijblijvend tijdens een kopje koffie of een telefoongesprek over deze functie en je toekomstige collega’s. Vrijblijvend de sfeer proeven op de afdeling behoort tot ook de mogelijkheden. Informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen van Gianni Woearbanaran (recruiter) via 06- 34 56 25 04 of via g.woearbanaran@dewoldenhoogeveen.nl.
Kijk voor meer informatie over SWO als werkgever op werkenbijdeswo.nl.
Op Instagram ‘Handhaving Hoogeveen’ en ‘Handhaving De Wolden’ kun je terecht voor een kijkje achter de schermen.
Interesse?
Ben je geïnteresseerd en wil je reageren? Super! Reageren kan door jouw cv en een korte motivatie te uploaden via de knop 'solliciteren'. Ben je werkzaam bij de SWO dan solliciteer je via Profit InSite/Mijn HR. Deze vacature heeft geen sluitingsdatum. We streven ernaar om binnen 5 werkdagen uitsluitsel te geven over je sollicitatie. De sollicitatiegesprekken worden in overleg met jou ingepland.
Zolang deze vacature nog op www.werkenbijdeswo.nl staat, zijn we nog niet in overeenstemming geraakt met een kandidaat.
We zien je sollicitatie met veel belangstelling tegemoet!
Het maakt ons niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft en van wie je houdt. We zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt voor onze inwoners.