Sinds 2012 heeft Talentenregio een eigen traineeprogramma met het doel jong talent kennis te laten maken met de overheid en te laten zien hoe leuk het is om voor de overheid te werken. In samenwerking met verschillende Talentenregio-organisaties starten jaarlijks meerdere traineegroepen aan een uitdagend en persoonlijk ontwikkeltraject.
Toen Alex ter Avest zijn studie Public Administration had afgerond, solliciteerde hij op het traineeprogramma van Talentenregio. ‘Ik werkte al in het bedrijfsleven, maar ik besloot mijn gevoel te volgen en alsnog de overstap naar de publieke sector te maken. Een traineeship leek me een geweldige kans om de publieke sector van binnenuit te ontdekken én met een groep leeftijdsgenoten te werken aan persoonlijke ontwikkeling.’
Afwisseling en digitaal samenwerken
In januari 2020 begon Alex’ eerste traineeopdracht bij Tiem in Zwolle. ‘Tiem is een jonge semi-overheidsorganisatie, volop in ontwikkeling. Als Trainee Communicatie & Organisatie kreeg ik de kans om me met allerlei onderwerpen bezig te houden. Van communicatieproducten tot huisstijl, van duurzame inzetbaarheid tot managementondersteuning.’
Thuiswerken
2020 was natuurlijk hét jaar waarin we massaal vanuit huis werkten. ‘De omslag naar thuiswerken was een leerzaam moment. Hoe houd je goed contact met collega’s, als je ze niet toevallig tegenkomt? En in welke werkomgeving kan ik mijn taken het best uitvoeren? Een middag schrijven kan goed vanaf het thuiskantoor, een creatieve sessie werkt fysiek misschien beter.’
Persoonlijke ontwikkeling
Ook de twee-wekelijkse bijeenkomsten met trainees werden volledig digitaal. ‘Onze begeleidster vanuit ELLLA heeft die switch soepel begeleid. En gelukkig hadden we vlak voor de lockdown een Traineeship Tweedaagse gehad, waarbij we elkaar goed hebben leren kennen. Dat was een fijne basis om digitaal met elkaar verder te praten over persoonlijke ontwikkeling.’
Het traineeprogramma biedt verschillende (meerdaagse) cursussen. Maar de groep kan ook zelf een verzoek indienen. ‘Wij hadden behoefte aan een schrijftraining. In overleg met Talentenregio was dat snel geregeld.’
Eigen uitdaging kiezen
Talentenregio ondersteunt bij het wisselen van opdracht, maar trainees mogen ook zelf opdrachten aandragen die zij interessant vinden. ‘Een voordeel van het traineeship is dat je gemakkelijk een netwerk opbouwt.’ Via zijn netwerk heeft Alex gesolliciteerd voor zijn tweede opdracht en hij kon aan de slag voor de provincie Overijssel bij Studio Vers Bestuur. ‘Een heel andere organisatie en een heel andere opdracht. Als student was ik al gefascineerd door de wisselwerking tussen maatschappij en openbaar bestuur. Met dat thema mag ik me nu bezighouden. We willen graag een wendbaar en eigentijds openbaar bestuur zijn. Wat vraagt dat van ons, hoe komen we daar? Een mooie, uitdagende opdracht waar ik me in vast kan bijten.’
Aanrader
Alex vindt het traineeprogramma erg waardevol. ‘Trainee zijn heeft veel voordelen. We hebben leerzame bijeenkomsten, gezellige borrels en binnenkort een meerdaagse reis. Als je nieuwsgierig bent, geïnteresseerd bent in persoonlijke ontwikkeling en in korte tijd veel ervaring wil opdoen met werken voor de overheid, dan is het Talentenregio-traineeship een absolute aanrader!’
Wil jij ook ontdekken hoe leuk het is om voor de overheid te werken? Word dan trainee bij Talentenregio!